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Conflictos de intereses
Un conflicto de intereses es cuando una persona o empresa está implicada en varios intereses que pueden afectar a la toma de decisiones o las motivaciones de dicha persona o empresa. Un ejemplo de dicha situación es cuando los intereses personales de un empleado entran en conflicto con los de la empresa y, como resultado, la empresa resulta perjudicada.

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